Započinjanje novog posla općenito znači puno prilagodbi.
Vi ne samo da se odlučite za novu ulogu i nove odgovornosti, već i da se koristite za politiku i procedure tvrtke, uredsku kulturu i raspored rada.
Tu su i svi ljudi koji se upoznaju i upoznaju. I to je gdje se stvari mogu potencijalno zavarati, pogotovo ako ste malo društveno nespretni poput mene.
U današnjem svijetu prijateljskog društvenog medija, lako se skočiti izravno na Facebook, Twitter, Instagram ili druge kanale za povezivanje.
Ali prije nego što to učinite, možda biste trebali razmotriti ove savjete stručnjaka za zapošljavanje.
1. Nemojte postavljati upitni sadržaj
Bryan Chaney, direktor marka poslodavca na Indeedu, rekao je nakon što se povežete s kolegom ili nadređenom na društvenim medijskim kanalima, biti svjesni činjenice da se mogu skrivati i naučiti od onoga što objavljujete.
"Razmislite prije nego što objavite svoje kontroverzno mišljenje ili slabo odjeveni Instagram selfie", rekao je.
Brie Reynolds, viša stručnjakinja za karijeru u FlexJobsu, savjetuje razmišljanje dugo i oštro o načinu na koji upotrebljavate kanal kao što su Facebook ili Instagram prije prihvaćanja zahtjeva za prijateljstvom suradnika ili šefa.
"Ako ima i malo šanse da će vidjeti nešto uvredljivo, neprimjereno ili upitno od vas, nemoj prihvatiti zahtjev". rekla je. "Postoje neke teme koje se najbolje ne podnose kolegama ili nadređenima u društvenim medijima. Sve u svezi s politikom, seksom, religijom ili drugim pitanjima vezanim uz vruće tipke moglo bi se nalaziti u zoni koja ne ide dalje ".
2. Razmotrite kulturu tvrtke
"Bez obzira na to je li prijatelj vaših kolega na društvenim medijima ovisan o kulturi na radnom mjestu" rekao je Ladan Hayes, viši savjetnik za karijeru u CareerBuilderu. "Prihvaćanje zahtjeva prijatelja kolega može izgraditi rapport, no s druge strane, Facebookovi prijatelji sa svima u vašem uredu mogu vam se osjećati kao da ste stalno pod nadzorom".
3. Držite stvari profesionalno
Reynolds je kazao kako pojedinci mogu iskoristiti predmete kao što su Facebook, Twitter i Instagram kao platforme kako bi vidljivo prikazali svoje profesionalne strane i stupile u interakciju s drugima u svom području, čime su izgradile svoje mreže.
"Uvijek se sjetite održavanja profesionalne osobe", rekao je Hayes. "Izgradnja mreže tijekom vaše karijere je važna, a radnici danas često koriste svoje web stranice društvenih medija kako bi ostali u kontaktu s prošlim i trenutnim vezama".
4. Filter Tko vidi što
Chaney je rekao da se povezuje sa svima s kojima je ikada radio.
"To je zato što znam kako filtrirati moje postove i postaviti popise Facebooka tako da dijelim točno s pravim skupinama ljudi", rekao je.
5. Odvojeni rad i društvo
"Možete razmisliti o korištenju jednog društvenog medijskog kanala za profesionalne veze i drugih za povremene ili prijateljske veze", rekao je Reynolds. "Na primjer, koristim Twitter i LinkedIn gotovo isključivo za profesionalne veze, ali Facebook uglavnom za prijatelje i obitelj".
I odgovoriti na krajnje pitanje: Morate prihvatiti zahtjev šefa svog prijatelja?
Apsolutno se ne biste trebali osjećati obvezni to učiniti, rekao je Chaney.
"No promatranje njezinog ili njegovog ponašanja na društvenoj osnovi dobar je znak da najbolje reagiraju i reagiraju na svoju osobnost na radnom mjestu", kazao je.
Ako odbijete zahtjev, Reynolds je rekao da je dobro pojasniti zašto.
"U potpunosti je u redu objasniti vašem šefu ili suradniku zašto niste prihvatili njihov zahtjev - [na primjer] da samo koristite taj kanal za povezivanje s bliskim prijateljima ili rođacima - tako da znaju da ih ne pušite nepristojna ", rekla je.
A ako prijatelji svog nadzornika?
"Nemojte zaboraviti blokirati svog šefa na svom bolesnom (kašlju) danu kad objavljujete slike sebe na jezeru", rekao je Chaney.
Nicole Dow je pisac osoblja The Penny Hoarder. Misli da bi društvene veze među suradnicima trebale biti organske, a ne prisiljene.
Pošalji Komentar