Novac

Dobri mentori mogu preuzeti vašu karijeru na sljedeću razinu. Evo kako pronaći jedan

Dobri mentori mogu preuzeti vašu karijeru na sljedeću razinu. Evo kako pronaći jedan

1. korak: Završi školu.

Korak 2: Dobar posao.

Korak 3:

Prepoznavanje puta do uspjeha može biti teška - pogotovo jer život ne dolazi s uputama za rukovanje.

Dok je crtanje vlastite staze sjajno, zamislite koliko biste imali koristi ako ste imali smjernice od nekoga tko je nekoć hodio u cipele.

Zašto bih trebao imati mentora?

"Što god da to želite ostvariti u životu, mentor će te započeti na putu da ga postignete, "Dan Gheesling, reality TV osobnost, trener i autor, napisao je na svom blogu.

Otkrio je da mu mentor pomaže potvrditi svoju želju da nastavi karijeru kao nogometni trener. Osim toga, njegov mentor nogometnih trenera pomogao je u jačanju samopouzdanja i služio kao vrijedan resurs kada je bio u potrazi za novim zaposlenjem.

Mentori mogu biti neophodni u pružanju određenih mogućnosti za svoje mentente, kao što su radni uvjeti ili upoznavanje s drugim utjecajnim osobama u njihovim poljima. Oni također mogu pomoći svojim mentorima pružanjem informacija ili savjetnika.

Izjavio je Chris Myers, suosnivač i izvršni direktor financijskih rješenja tvrtke BodeTree mentori koje je imao tijekom godina dali su mu nekoliko velikih pauze, U članku koji je napisao za Forbes, Myers je rekao da je izvršni direktor iz prvog posla izvan koledža na glavni način utjecao na njegovu putanju karijere uvodeći ga u svijet poduzetništva, pisanja i izvršnog menadžmenta.

Kasnije u svojoj karijeri, imao je još jednog mentora koji je pomogao izvući početni koncept za BodeTree.

Kako mogu dobiti mentora?

Nije uvijek lako pronaći pravu osobu koja će mentorati vaš profesionalni život.

Pisac Jeff Goins podijelio je izvrsne savjete o pronalaženju i pokretanju odnosa s potencijalnim mentorom. Preporučio je prvo tražeći da održe neformalni sastanak kako bi testirali vodu, zatim ocjenjujući postoji li veza, a zatim dopuštajući da se odnos prirodno razvije.

Neke tvrtke - kao što su Sodexo, Deloitte i Liberty Mutual - imaju programe mentorstva gdje mladi zaposlenici mogu biti usklađeni s višim liderom.

Osim toga, LinkedIn povećava svoju društvenu mrežu tako što će ovog ljeta pokrenuti novu značajku koja će članovima omogućiti pronalaženje stručnjaka na visokoj razini koji će služiti kao neformalni mentori.

Što trebam tražiti mentora?

Baš kao što nijedan odnos nije točno isti, vaš pristup mentorstvu može se jako razlikovati od sljedeće osobe - i to je u redu.

Carlos Mark Vera, osnivač Pay Internata, izjavio je Atlanticu kako misli da mentorstvo ne mora trajati vječno i da možete imati različite vrste mentora za različite sezone u vašem životu.

S druge strane, Melissa Harris-Perry, profesorica, autorica i politički komentator, rekla je Atlanticu kako misli da nikada nije vrijeme za mentoriranje pojedinih ciljeva.

Možete tražiti mentorski odnos koji je formalan ili onaj koji je više casual. Možete pronaći mentora koji je lokalni ili onaj koji je stotinama kilometara daleko. Vaš mentor može raditi u istoj tvrtki kao i vi ili vaš mentor možda čak ni nećete biti u istoj industriji.

Ali vaš mentor bi vam trebao biti u stanju podučiti, voditi vas, odgovoriti na vaša pitanja i izazvati vas. Jednostavno rečeno, vaš mentor bi vam trebao pomoći da rasteš.

Nicole Dow je pisac osoblja The Penny Hoarder.

Pošalji Komentar