Novac

Ovo je ono što bi život mogao biti ako bi se dva tjedna ciklusa plaća izgubio

Ovo je ono što bi život mogao biti ako bi se dva tjedna ciklusa plaća izgubio

Svakih dva tjedna, moj trbuh čini ovaj zabavni mali kretnji za radost jer mi pluća izdišu uzdah olakšanja.

Payday, baby.

Osjećam se obnovljen osjećaj nade i motivacije i prikazom sljedećih novčanih poteza.

Nažalost, ubrzo nakon toga, počnem twiddling moj palac kao što sam čekati za sljedeći paycheck - onaj koji je dva tjedna daleko.

Ali što ako nisam morao čekati dva tjedna za plaću? Što ako se mogu platiti za one osam sati koje sam danas stavio - upravo sada?

Zamislite to: nakon što radite, odbijate na kauču, provjerite svoje račune i pronađite dio svoje plaće koji je već položen. Pravo plaćanje, plaćeno danas, plaćeno za večeru.

Dnevni paycheck? Je li to naša budućnost?

Je li moguće platni model plaćanja po satu?

Ovo mi je pitanje već nekoliko mjeseci marinirano - jer sam pisao o Earninu (nekada ActiveHours), programu koji svakodnevno plaća zaposlenike za posao koji su već učinili. Umjesto čekanja tog dvotjednog plaćanja, korisnici se mogu odlučiti za plaćanje, recimo, osam sati koje su prijavili tog dana.

To je kao payday zajam - ali bez razarajućih kamatnih stopa i naknada.

Druge financijsko-tehnološke tvrtke prate slične modele plati-te-rada, uključujući FlexWage, koji je 2014. osigurao 3,5 milijuna dolara financiranja.

Nedavno - i možda najznačajnije - Walmart je implementirao novi sustav putem aplikacije "Even" koja svojim zaposlenicima omogućuje da dobiju dio plaće satima koje su radile - prije paydaya.

"Walmart je kazao kako je nova inicijativa namijenjena pomaganju radnicima u izbjegavanju skupih zajmova za plaćanje i ostalih duga, te smanjenju stresa koji dolazi s financijskim teškoćama", izjavio je New York Times 13. prosinca.

Također razmotrite popularnost koncertne ekonomije, s platformama koje će platiti radnike dnevno. Razmislite, na primjer, o Uberu i Lyftu. Vozači mogu izvući novac na kraju noći. Neposredni novac.

Rohit Talwar, izvršni direktor tvrtke Fast Future Publishing, kaže kako se model plaćanja po danu već događa u uslužnim djelatnostima - poput restorana, gdje poslužitelji i barmeni zarađuju savjete.

On je također dobra stvar: to je ista ideja kao ugovor o radu ili slobodni rad - iako to nažalost ne dovodi uvijek do brzog plaćanja.

Iznad plaća za vrijeme koje ste radili, "to bi se lako moglo razviti da bi platiti po minuti, budući da je tehnologija ovdje da to učini", kaže Talvar.

Hoće li ovaj dnevni paycheck model uhvatiti?

Uostalom, Earnin je dobra stvar - da je tradicionalni ciklus plaća izgrađen za vrijeme kada je sve obavljeno ručno. Znate, prije računala i stvari. A Talvar kaže da je budućnost na nama.

Provođenje dvotjednog plaćanja bi promijenilo naše živote

Kao što je ranije spomenuto, plaćanje za vrijeme koje ste radili taj dan mogao bi stvarno pomoći ublažiti neke od onih paycheck-to-paycheck woes.

To bi spriječilo ljude da moraju odstraniti skupe payday kredite, koji često spirale u cikluse visokih kamatnih stopa i naknada i, u konačnici, uzrokuju njihovo slabljenje dublje u dug.

To bi također pomoglo u izbjegavanju kasnih naknada i prekoračenja, što opet može samo produbiti vaš dug. (Prošle godine, banke su izvršile 4,6 milijarde dolara od prekoračenja).

Ali moramo uzeti u obzir padove takvog sustava - kako na radnom mjestu tako i na našim bankovnim računima.

Kako dnevni (ili po satu) Paycheck može promijeniti radno mjesto

S tehnologijom, mogućnosti su stvarno beskonačne.

"Općenito, kad tehnologija zamijeni ljude, konkurencija za poslove može se povećati, a mogli bismo vidjeti i pristupi plaćanja koji su više vezani za izvedbu i produktivno vrijeme", kaže Talwar.

Ali je li to fer?

Poslodavci bi to vjerojatno voljeli.

"Za poslodavce gdje se osoblje nalazi na putu (npr. Prodavači, vozači, osoblje za održavanje) to bi bilo pravi blagodat jer bi mogli početi plaćati različite stope za sjedenje u prometu, a ne posao", kaže Talwar.

No, iz perspektive zaposlenika, Talwar kaže da bi ovaj sustav mogao promičljati besmisleno ponašanje.

"Nedostatak je toga što bi moglo potaknuti opasnu vožnju i prebrzu vožnju, kako radnici pokušavaju minimizirati vrijeme mirovanja", napominje.

Za one s radnim mjestima na stolu, to bi moglo značiti plaćanje punih stopa samo za vrijeme kada ste na svom stolu ili radnoj stanici. Ako se popneš na ručak ili krenete na brzu hranu, vidjet ćete snižene cijene ili možda uopće ne plaćaju.

S druge strane, za one koji neprekidno rade više sati nego što su plaćeni za posao, to bi moglo biti dobro i pošteno, budući da će se platiti za sve što rade - a svaki sat rade - umjesto da tiho zaluta u neplaćenog prekovremenog rada.

Kako Daily Paycheck može promijeniti osobne financije

Prvo, porezna se sezona postaje još noćnija. Talwar bilježi složene paystubs i složene timesheets.

Drugo, razmislite o proračunu. Primanjem paychecka svaki tjedan, dva tjedna ili čak mjesec, možete odrediti proračun. Vi to dodijelite prema najmu, to je mnogo prema hrani i to mnogo prema zabavi.

Čini se da će češći i vjerojatno promjenjivi provjere biti kontraproduktivne u proračunskom procesu ", kaže Warren A. Ward, ovlašteni financijski planer s WWA Planning & Investments u Columbusu, Indiana.

On pomaže ljudima s investicijskim i planerskim odlukama već više od 25 godina. Kaže da bi bio spreman pomaknuti se na potrebe svojih klijenata ako bi se dogodila situacija s trenutnom plaćom, ali priznaje da nije pomak koji bi mu mnogo volio.

"Pretpostavljam da bi ljudi mogli uložiti zaradu u ponedjeljak, provesti utorak za ručak, itd., Ali mislim da bi to bilo borba - izbjegavanje plaćanja zajmova unatoč tome", kaže on.

Holly P. Thomas, izvršni direktor tvrtke Holly P. Thomas, LLC, jedina financijska tvrtka koja se bavi financijama u području Tampa Bay, kaže da su prednosti i padovi satnog platnog ciklusa ovise o osobnosti.

"Ako imaju tendenciju da imaju problema s spontanom prekomjernom potrošnjom (i / ili prekomjernim darovanjem drugima), plaćanje čaja manje se često pomaže u trošenju discipline", kaže ona.

"Ali, ako su dobri savjeti, vjerojatno će se malo bolje pojaviti, s češćim plaćanjima, jer će njihova ušteda pogoditi bankovni / investicijski račun prije nego kasnije."

Drugim riječima, ako ste netko tko je, na paydayu, spreman pogoditi Amazona za kupnju raznih robe koju ste spremili u košarici za kupnju u protekla dva tjedna, tada dnevni paycheck vjerojatno nije najbolja ruta za tebe.

Međutim, Walmart poduzima korake kako bi spriječio ovu nepromišljenu potrošnju. Kroz svoju povezanu aplikaciju, Čak i, radnici uzimaju samo dio plaće osam puta godišnje. Ako trebaju napredak više od toga, morat će platiti naknadu. Inače, Walmart to pokriva.

Osim toga, aplikacija, povezana s bankovnim računima zaposlenika, izračunava koliko im je potrebno za stanovanje, hranu i račune. Čuva kartice o tome što računi moraju biti plaćeni prije payday.

Čak i tako, to znači da radnici dobivaju manje novca koji dolaze u payday.

Još jedno razmatranje: Jeste li zajamčeni posao? Padovi i padovi dobivanja plaćenog jednog dana, ali ne i sljedeći, mogli bi se pokazati burne.

Nemojte se brinuti: Ništa se vjerojatno neće dogoditi ubrzo

Ovo nije nešto za izgubiti san.

Naravno, Walmart primjenjuje ovaj program kao opciju. I tu postoje platforme koje se mogu uključiti ako se tako uklapa u vaš posao i stil života, ali ako krenete uz stalni tradicionalni paycheck - a vi ste sretni zbog toga - onda će vjerojatno ostati na taj način.

Stvarno, nema ni dovoljno istraživanja o tom pitanju. Zapravo, prije nego što je vijest o Walmartu usvojila aplikaciju Even, gotovo niti jedan drugi izvještaj nije istraživao temu, osim New York Timesa 2014. godine.

A kad sam izabrao mozak profesionalaca, mnogi su bili svjesni da je satnica plaća bila "stvar" ili je htjela neko vrijeme da razmisli tu ideju u glavi.

Dakle, ne: Nema izravne prijetnje našem pouzdanom dvotjednom plaću. No, za one koji trebaju više neposredne plaće - i koji ne žele zaroniti u ciklus kredita za plaćanje - postoje trenutačno dostupne opcije.

Ali hoće li ti modeli preuzeti? Kao i sve ostalo u životu, samo će vrijeme reći.

Carson Kohler ([zaštićen e-poštom]) juniorski je pisac The Penny Hoardera. Za nju, dan-od-dan paycheck može dokazati katastrofalne, jer joj snaga volje, na skali od jedan do 10, je čvrsta dva.

Pošalji Komentar