7 stvari koje treba znati o SEP IRA

SEP IRA (samozaposlena mirovina)

SEP (Pojednostavljeni mirovinski zaposlenik) IRAje način da se uputite ako ste mali poslodavac (obično manje od 10 zaposlenika i mnogo puta samo jedan zaposlenik) u potrazi za jednostavnim planom mirovine koji je jednostavan za instalaciju i administraciju. Većina financijskih institucija imat će planne dokumente u evidenciji i to je lako kao otvaranje bilo kakvih ulaganja ili bankovnog računa. Za one od vas koji ne znaju kako je lako, to je jednostavno kao ispuniti nekoliko oblika i da ste dobro ići. Evo nekoliko stavki koje trebate znati o SEP IRA za 2009., 2010. i 2011. godinu.

1. Last-minute postavljanje

Lijepo je u vezi s SEP IRA-jem, možete otvoriti (ili ga prihvatiti) u bilo kojem trenutku do datuma dospijeća porezne prijave poslodavca, uključujući i proširenja za podnošenje prijava. Ako ste mala tvrtka, SEP IRA možda je bolja opcija nego Simple IRA ili 401k. Imala sam nekoliko vlasnika tvrtki koje su me nakon sastanka sa svojim poreznim stručnjakom nazvale da sam u posljednjem trenutku postavila SEP IRA. Nikad zabavno, ali bar znamo njegovu mogućnost.

2. SEP IRA-ovi su jednostavni za postavljanje

Nekoliko je oblika ono što vas odvaja od postavljanja SEP IRA za vašu tvrtku. SEP IRA može doslovno biti postavljen za dan. U većini slučajeva, to je jednostavno kao završetak Ugovora o modelu IRS Formular 5305-SEP. 401k, s druge strane, zahtijevaju više prednji rad kako bi ih postavili i održali. Također, troškovi administracije za SEP su obično vrlo jeftini u usporedbi sa svojim kolegom 401k.

Iako je jednostavna, SEP IRA ima sposobnost uključivanja složenijih značajki kao što je integracija socijalne sigurnosti. Ako je to slučaj, trebao bi se uspostaviti neka vrsta posebnog prototipnog plana.

3. Prednosti za odlazak

Ako ste zaposlenik tvrtke koja nudi SEP IRA, nakon što vaš poslodavac doprinese vašem računu, to je vaš novac. To je drugačije od većine planova 401k koji obično imaju neku vrstu rasporeda stjecanja prava prije nego što vaš novac bude prenosiv.

4. Poslodavci ne datoteke

Za razliku od 401k gdje poslodavac mora podnijeti IRS obrazac 5500, to nije potrebno za SEP IRA. Za svakog poslodavca koji je prošao taj proces, oni shvate vrijeme i napore kako bi bili sigurni da je ovaj obrazac ispravno podnesen.

5. 2009, 2010 i 2011 SEP IRA razine doprinosa

Za 2009. i 2010. godinu možete pridonijeti manje od 25% neto zarade od samostalne djelatnosti ili $49,000. Ovo je povećanje od 20% i 46.000 dolara od 2008.

Ažuriraj: 2011 granice za SEP IRA je ostala ista za narednu godinu.

Na primjer: ako ste vlasnik tvrtke i vaš prihod od samozapošljavanja iznosi 40.000 USD, za 2009. godinu bit će dopušteno samo doprinijeti iznosu od $ 10, ooo ($ 40.000 x 25%).

6. Samo Poslodavac doprinosi

Doprinosi se ne moraju izvršavati svake godine, a samo ih je poslodavac. Zaposlenici ne plaćaju doprinose za plaćanje. Ako se u nekim slučajevima, zaposleniku može dopustiti doprinos njihovom SEP IRA-u kao tradicionalnom IRA-u koja spada pod granice doprinosa IRA-e.

7. Uključi dio Timera

Zaposlenici koji rade skraćeno radno vrijeme 21 godina of age koji su radili 3 iz prethodnog 5 godina, zarada $500 ili više godišnje, mora biti pokriven planom, što znači da ako pridonese planu u svoje ime, morate učiniti isto za svakog kvalificiranog zaposlenika. Imajte na umu da su ranije spomenute smjernice kada je poslodavac dužan dati doprinos u ime zaposlenika. Ako poslodavac odluči doprinijeti zaposleniku je mlađi od 21 godine, to je njihova puni diskrecija.

Ekstra:

8. Možete li posuditi SEP IRA?

Za razliku od 401k, SEP IRA nema nikakvih odredbi o zaduživanju. Jedan bonus za SEP vs Simple IRA je taj što ne podlijeţete pravilima od 25% od 2 godine.

U zaključku

Za većinu samozaposlenih pojedinaca, jednostavnost i učinkovitost SEP IRA-e čine ga sjajan način za uštedu umirovljenja i smanjenje poreznog računa čak i dalje, pogotovo ako ste na žici koja pokušava napisati posljednji zapis ,

Te informacije ne namjeravaju nadomjestiti specifične individualne porezne, pravne ili investicijske savjete o planiranju. Predlažemo da o kvalifikaciji poreznog savjetnika raspravite o specifičnim poreznim problemima.