Više Žene rade na poslu dok su u aktivnom radu - ali zašto?

Niz nedavnih vijesti naglašava kako je teško pronaći žene zdravu ravnotežu između posla i života.

• Moneyish piše o upticku broju žena koje i dalje rade dok su u aktivnom radu.

• Voditeljica kaže da vjeruje da je "vrijedno" da "imaju manje vremena suočavanja s djecom" da imaju "bezbrižno vrijeme za obavljanje [njezinog] posla".

• Lyft je prošle godine pohvalio jedan od svojih vozača (u postu koji je odbačen) jer je nastavio trajektom putnika diljem Chicaga, dok je imao kontrakcije prije no što se konačno odvezao u bolnicu kako bi isporučio svoju bebu.

• U anketi o profesionalnim ženama, jedan je ispitanik rekao da "u osnovi nije vidjela prijatelje i obitelj već šest godina" da posveti više vremena za rad.

• Predsjednik Uprave i mama novorođenčadi odlučili su odgoditi plaćeni dopust u korist donošenja svoje 6-tjedne kćeri za rad s njom svaki dan.

Ti izbori mogu imati smisla ako je velika slika izgledala povoljno za profesionalne žene.

Ali istina je,jaz plaća je još uvijek živ i dobro na radnom mjestu.

Još više razočaravajuće je što 20% menadžera za ljudske resurse priznaje "Žene ne rade iste plaće kao i njihove muške kolege u svojim organizacijama".

Nije čudo da se žene osjećaju prisiljene staviti svoje karijere pred svoje obitelji ili odgoditi dugoročne ciljeve.

Zašto je još uvijek teško biti radna žena

Dame, ne možemo sve kriviti na jazu plaća.

Koncertna ekonomija također ne čini nam nikakvu uslugu.

Prema istraživanju iz Harvarda iz 2016. godine, "žene su sada vjerojatnije od muškaraca da budu zaposlene u alternativnom aranžmanu rada".

Ženama se kaže da koncertna ekonomija "pruža nevjerojatnu priliku" ženama i da "redefiniramo ono što znači uspjeh".

Pozivam b.

Koncertna ekonomija ima svoje prednosti, ali to nije panaceja u neravnoteži u životu.

Teško je pronaći ravnotežu kada radite za jednu tvrtku. Dodajte bočnu gužvu, slobodni rad ili skraćeno radno vrijeme, i čudo je da imamo ikakav život.

Pravi razgovor: Ne postoji ništa glamurozno radeći u ranom grobu.

"Kontrast između retorike koncertne ekonomije (svatko se uvijek povezuje, zabavlja i ubije!) I uvjeti koji mu dopuštaju postojanje (nedostatak pouzdanog zapošljavanja koji plaća životnu plaću) čini ovu zamućenost u našem razmišljanju posebno jasnom , Kaže Jia Tolentino iz New Yorka.

Žene u današnjoj radnoj snazi ​​imaju više ovlasti nego ikad napraviti izbore koji odgovaraju našim potrebama, željama i individualnim situacijama.

Ako želite raditi dok se glava bebe ne krune ili preskočite rođendansku partnericu partnera da biste dovršili slobodni zadatak, idite na njega.

Ako te odluke budu anatema, to je u redu!

Samo zapamti:

• Razlika u plaćama vjerojatno neće nestati u skoroj budućnosti (nažalost).

• I koncertna ekonomija izgleda kao da će se držati i oko sebe.

Učinite ono što je dobro za vas i vašu obitelj, a ne dopustite ono što vidite na vijestima i društvenim medijima Osjećam se kao sranje.

Vaš red: Kakva je vaša ideja o ravnoteži između posla i života za žene?

Lisa McGreevy je pisac osoblja The Penny Hoarder. Uživala je u balansiranju posla s čašom vikenda koji je afirmirao život - izbor koji joj je služio već 20 godina.